CONSTRUYENDO PROYECTOS DE VIDA DESDE ESPACIOS DE BIENESTAR
MEJORA DE LA CONVIVENCIA
CORTOS ANIMADOS PARA REFLEXIONAR Y DESARROLLAR HABILIDADES SOCIALES
PRIMARIA 5º, 6º ESO 1º 2º. CFGB
CUANDO LA DIFERENCIA SUMA, ENRIQUECE Y APORTA.
TOLERANCIA. Luchar contra el otro y perder todos.
LA CAJA. Desarrollar la empatía.
EL PUENTE. Pensar en una solución compartida, beneficia a las dos partes.
LA ESCALADA DEL CONFLICTO. Dos personas entran en la escalada de un conflicto y ambas pierden.
EL CAZO DE LORENZO. Reflexionar sobre el rechazo al otro. Cooperar en beneficio de la inclusividad.
EN ALGÚN LUGAR. LA COOPERACIÓN. El algún lugar, dos náufragos intentan sobrevivir. Invita a la reflexión sobre la cooperación.
«NO JUZGUES». Elvis Naci. Importancia del vínculo entre profesor y alumno que permita generar un espacio educativo donde poder comunicarse desde la empatía y asertividad.
FICHAS DE TRABAJO PARA LA MEJORA DE LA CONVIVENCIA
Cuento sobre la gestón del enfado, la empatía y aprender a cuidar lo que sentimos. A partir de 5 años.
NOS TRATAMOS BIEN.
Cuento sobre la amistad, el resepto y la importancia de tratarnos bien. A partir de 3 años hasta los 7 años.
LEO Y EL DIARIO DE LA GRATITUD.
Cuento para educar la inteligencia emocional, ayuda a los niños a sentirse más seguros, a manejar mejor los días díficiles y a sentirse más seguros. De 6 a 12 años.
GRACIAS.
Historia de un vecindario. Los pequeños gestos del día a día tienen el poder educativo de transformar la vida de los que nos rodean. La historia sobre como un pequeño detalle puede mejorar nuestras vidas. De 3 a 8 años.
HABILIDADES SOCIALES Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
PAUTAS PARA QUE EL ALUMNADO CONTRIBUYA A MEJORAR LA CONVIVENCIA EN EL CENTRO EDUCATIVO
EL CONFLICTO COMO OPORTUNIDAD DE APRENDIZAJE
El conflicto nace de la diferencia de puntos de vista, percepción, opinión o criterio. Cada persona interpreta el conflicto desde su punto de vista y los puntos de vista, al igual que las personas son diferentes.
El conflicto, en sí mismo, no es ni positivo ni negativo, depende nuestra de nuestra actitud. Mostrar la mejor actitud ante un conflicto contribuye a la resolución del mismo.
LA MEDIACIÓN, UNA HERRAMIENTA EDUCATIVAPARA LA RESOLUCIÓN DE LOS CONFLICTOS
La mediación es una vía pacífica que ofrece la posibilidad de transformar una situación de conflicto y recuperar la comunicación.
La comunicación que se establece es de tipo horizontal lo que permite que sean las propias personas que se encuentran en conflicto quienes puedan llegar a un consenso evitando así una intervención jerarquizada o una «solución» impuesta y no acordada.